Jakie zadania wykonuje pracownik działu księgowego?
Zadaniem osoby piastującej stanowisko działu księgowości jest obsługa administracyjno-finansowa zakładu pracy. Zakres obowiązków zmienia się w zależności od stanowiska, ponieważ nieco inne kompetencje nabędzie młodszy księgowy, nieco inne główny. Wyróżniamy również stanowiska samodzielnych księgowych. Mimo iż zakres obowiązków będzie się różnic, z całą pewnością jesteśmy wymienić podstawowe zadania stojące przed osobą gotową podjąć się pracy w dziale księgowości. Do obowiązków wyróżniamy prowadzenie ksiąg rachunkowych, prowadzenie ewidencji przychodów, księgi przychodów i rozchodów, rozliczanie podatku VAT, wystawianie faktur, rozliczanie projektów i dotacji, obsługa składek na ubezpieczenia ZUS dla pracowników, czy wreszcie obsługa deklaracji podatkowych, współpraca z instytucjami takimi jak GUS, NBP czy ZUS, przygotowywanie przelewów bankowych.
Zalety pracy w dziale księgowym w korporacji
Wielu może się zastanawiać, jakie są zalety pracy w księgowości. Otóż największą motywacją są wysokie zarobki. Pamiętajmy jednak o innych ciekawych kwestiach jak stabilność zatrudnienia, duża ilość ofert pracy, a także możliwość podnoszenia kompetencji. Księgowi mają dostęp do szkoleń, ponieważ muszą stale się uczyć – być na bieżąco z obowiązującymi zasadami polskiego prawa podatkowego oraz ze stosowania międzynarodowych standardów prowadzenia rachunkowości.
Wady pracy w dziale księgowym w korporacji
Każda posada obciążona jest pewnymi wadami. Osoby podejmujące się pracy księgowej muszą lubić wykonywać powtarzające zadania, gdyż w przeciwnym razie dopadnie je rutyna i wypalenie zawodowe. Wielu osobom nie przypadnie do gustu hierarchiczność. Z drugiej strony, planując ścieżkę kariery i decydując się na pracę księgowej lub księgowego, musimy zdawać sobie sprawę ze specyfiką tego zawodu i być przygotowanym na spokojną, mało kreatywną pracę, dość przewidywalną, a czasami wręcz nudną.
Przykłady korporacji w Warszawie potrzebujących księgowych
Jeśli szukamy bezpiecznego zatrudnienia w korporacji w dziale księgowym, warto sprawdzić oferty na stronie Gowork.pl. Znajdziemy wśród nich firmy takie jak:
- Wisag Polska Sp. z o.o.
- Main Partners Sp. z o.o.
- Solenis
- S&S-Media Sp. z o.o.
Każda z firm oferuje bezpieczne, stabilne i wysoko premiowaną pracę na stanowisku księgowej lub księgowego.
Wymagania
Osoby aplikujące na stanowiska w dziale księgowym muszą mieć wykształcenie średnie lub wyższe. Szczególnie poszukiwani są absolwenci ekonomii, rachunkowości i finansów. Takie osoby muszą opanować znajomość prawa podatkowego, prawa rachunkowego oraz innych dokumentów, w tym międzynarodowych. Muszą znać programy księgowych oraz posługiwać się pakietem Microsoft, w szczególności Excelem. Pracują w korporacji o międzynarodowym wymiarze, atutem będzie znajomość języków obcych.
Przyszłość zawodu księgowego
Przyszłość zawodu wiąże się z rozwojem nowych technologii i umiejętnością obsługi programów zaprojektowanych z myślą o pomocy księgowym w sprawnym zarządzaniu dokumentacją. Księgowi muszą nadążać za tymi zmianami. To oczywiste, że muszą testować najnowsze rozwiązania technologiczne, przydatne w zarządzaniu i rachunkowości oraz analizy danych, a przede wszystkim muszą umieć wdrażać je w swoim biurze. Łatwo zaobserwować zmiany na rynku — samodzielni księgowi postrzegani są teraz przede wszystkim jako partnerzy biznesowi, bez których prawidłowe działanie przedsiębiorstwa jest niemożliwe. Pracodawcy, którzy potrzebują naszych usług, muszą być z nami w jak najlepszych relacjach. W końcu sprawna obsługa firmy od strony prawno-finansowej jest kluczowa w jej funkcjonowaniu na rynku.
[materiał sponsorowany]
